Le contrat psychologique : un concept utile pour manager (en Français)
URL d'accès :  http://www.canal-u.tv/?redirectVideo=15195... Droits : Creative Commons (BY NC) Auteur(s) : GLEE-VERMANDE Catherine Éditeur(s) : AUNEGE ,CERIMES 09-07-2014 Description : Le contrat de travail formalise, explicite et concrétise la relation d’emploi c'est-à-dire le lien qui unit un salarié et son employeur. Il existe toutefois une autre dimension de ce lien, plus informelle, plus tacite et plus mouvante donc beaucoup plus difficile à saisir et pourtant essentielle pour comprendre la relation d’emploi, que l’on peut approcher à l’aide de la notion de contrat psychologique. Quelles réalités managériales recouvre ce contrat à la forme très particulière ? En quoi sa compréhension peut être utile à un manager ? Mots-clés libres : contrat psychologique,brèche,violation,attente implicite,entente tacite,promesse	TECHNIQUE Type : image en mouvement Format : video/x-flv Source(s) :  rtmpt://fms2.cerimes.fr:80/vod/canal_aunege/le.contrat.psychologique.un.concept.utile.pour.manager_15195/102_glee.vermande_contrat_psychologique_sd.mp4
	Entrepôt d'origine : Canal-u.fr Identifiant : oai:canal-u.fr:15195 Type de ressource : Ressource documentaire

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Le contrat psychologique : un concept utile pour manager (en Français)
URL d'accès :  http://www.canal-u.tv/video/canal_aunege/le_contra... rtmpt://fms2.cerimes.fr:80/vod/canal_aunege/le.con... Identifiant de la fiche : 15195 Schéma de la métadonnée : LOMv1.0, LOMFRv1.0 Droits : libre de droits, gratuit Droits réservés à l'éditeur et aux auteurs. Creative Commons (BY NC) Auteur(s) : GLEE-VERMANDE CATHERINE Éditeur(s) : AUNEGE, CERIMES 09-07-2014 Description : Le contrat de travail formalise, explicite et concrétise la relation d’emploi c'est-à-dire le lien qui unit un salarié et son employeur. Il existe toutefois une autre dimension de ce lien, plus informelle, plus tacite et plus mouvante donc beaucoup plus difficile à saisir et pourtant essentielle pour comprendre la relation d’emploi, que l’on peut approcher à l’aide de la notion de contrat psychologique. Quelles réalités managériales recouvre ce contrat à la forme très particulière ? En quoi sa compréhension peut être utile à un manager ? Mots-clés libres : contrat psychologique, brèche, violation, attente implicite, entente tacite, promesse Classification UNIT :  Outils et méthodes de l'ingénieur > Organisation et gestion de la production Classification :  Technologie (Sciences appliquées) > Gestion de l’entreprise et de la production Indice(s) Dewey:  Relations entre employeur et employés (658.315)	PEDAGOGIQUE Type pédagogique : cours / présentation Niveau : enseignement supérieur, licence, master, formation continue TECHNIQUE Type de contenu : image en mouvement Format : video/x-flv Taille : 20.43 Mo Durée d'exécution : 6 minutes 1 seconde RELATIONS Cette ressource fait partie de : Relations professionnelles
	Entrepôt d'origine : Canal-u.fr Identifiant : oai:canal-u.fr:15195 Type de ressource : Ressource pédagogique

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